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TRES ENFOQUES MENTALES PARA GESTIONAR UN CAMBIO CON ÉXITO

TRES ENFOQUES MENTALES PARA GESTIONAR UN CAMBIO CON ÉXITO

📌 Cuando enfocamos nuestra mente en desarrollar lo nuevo , sentimos Ilusión y compromiso, alejándonos de nuestros miedos al cambio. Solo entonces el cambio se transforma en aprendizaje. Para gestionar el cambio se requiere 👉 Aceptar nuestras emociones .Tememos a los cambios porque habitualmente nos empujan a salir de nuestra zona de confort. porque en las […]

PASIÓN EN EL LIDER

PASIÓN EN EL LIDER

📌Hoy os comparto esta cita, de Colin Powell, -militar, diplomático y político estadounidense que alcanzó el rango de General de Cuatro Estrellas- y que nos conecta directamente con el concepto de pasión y cohesión por valores. 👉El significado de pasión es una emoción intensa que engloba el entusiasmo, deseo, un vivo interés o admiración hacia […]

¿Planificando las vacaciones estivales del Equipo?

¿Planificando las vacaciones estivales del Equipo?

📌Ya estamos en la segunda quincena de Junio y habrás notado que se oyen incesantes conversaciones sobre los planes para este verano, Y es que en el ambiente se palpa la grata sensación de que pronto llegará el merecido y necesario descanso del Equipo. Tras este duro año de trabajo en pandemia, la espera a […]

El Bienestar Emocional de los trabajadores como principal riesgo para el Bienestar Organizacional

El Bienestar Emocional de los trabajadores como principal riesgo para el Bienestar Organizacional

Conclusiones del informe Global del Bienestar 2021 “Global Wellbeing Survey” publicado porAon plc (NYSE: AON) en asociación con IPSOS 📌Hace tan solo unos días , @AON publicó el Informe Global de Bienestar 2021 “Global Wellbeing Survey” que confirma el vínculo directo que existe entre el bienestar y los resultados empresariales, siendo las organizaciones que ya invierten […]