📌Compartimos reflexión del gran mito de la NBA que engloba toda un masterclass sobre Trabajo en Equipo y liderazgo. Nadie por encima del Equipo. – 📌El éxito de una empresa depende del nivel de compromiso adquirido por sus Equipos, la cuestión es cómo hacer para llegar a conseguir su mayor grado de compromiso. 📌Existe Compromiso, […]
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Etiqueta: BIENESTARORGANIZACIONAL
5 ÁREAS DE TRABAJO DE UN GRAN LÍDER
📌Según encuesta realizada por la Harvard Business Review a 195 líderes de más de 30 organizaciones mundiales se estableció que existen 5 áreas de trabajo que diferencian a los grandes líderes: 1.- Demostrar una ética fuerte y proporcionar una sensación de seguridad. La base de éste área es la creación de un entorno seguro y […]
LA IMPORTANCIA DE TENER UNA VISIÓN COMÚN PARA EL TRABAJO EN EQUIPO
Visión común en las organizaciones. 📌Hoy nuestra reflexión viene de la mano de Andrew Carnegie el magnate del acero Escocés que nos conecta con el trabajo en Equipo y la importancia de mantener una visión compartida. 📌Las empresas más exitosas, generan un propósito de Transformación masiva, articulado en un sistema de valores compartidos capaz de […]
AGRADECIMIENTO EN LOS EQUIPOS
📌Nuestra reflexión nos llega de manos de esta cita de Vincent Thomas Lombardi el gran entrenador de fútbol americano de ascendencia italiana conocedor del efecto en los Equipos de un buen reconocimiento completamente aplicable al mundo empresarial. 📌Una Cultura del bienestar se basa en generar un propósito de Transformación masivo, capaz de canalizar la energía […]
¿QUÉ RAZONES APORTAN LAS EMPRESAS PARA NO PONER EN PRÁCTICA SUS VALORES?
📌Una de las razones por la que las empresas no ponen en práctica sus valores es debido a la dificultadque encuentran para establecer una métrica adecuada y encontrar su alineación con la visión y la visión de la organización. 👉 ¿Sientes identificada a tu empresa? ¿Encuentras estos problemas para trabajar el desarrollo de valores corporativos? […]